Job Fair Juli 2018 >> INDONESIA CAREER EXPO Jakarta 20 – 21 Juli 2018 Gdg. SMESCO, Jakarta Info: 0852-9276-7051

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero) Tahun 2018

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero) Tahun 2018 - Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:

Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero) Tahun 2018

1. POSISI : STAF MANAJEMEN KINERJA

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pengalaman kerja dalam pengelolaan kinerja minimal 3 tahun. 
  • Pendidikan minimal S-1 Manajemen, diutamakan Manajemen Strategis atau Manajemen Pemasaran. 
  • IPK minimal 3. 
  • Menguasai konsep Analisis Strategis dan Perencanaan Strategis. 
  • Menguasai konsep Balanced Scorecard dan Sistem Manajemen Kinerja. 
  • Memahami proses Riset Primer dan Sekunder. 
  • Menguasai Microsoft Office. 
  • Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
  • Memahami penggunaan aplikasi Manajemen Kinerja. 
  • Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerja sama dalam tim. 
  • Memiliki kemampuan presentation skill, analytical thinking dan problem solving. 
  • Sanggup bekerja secara disiplin dan sesuai target
  • Siap ditempatkan diseluruh wilayah kerja di Indonesia.
Deskripsi: 
  • Membuat analisis strategis (makro, PESTEL dan industri) tahunan perusahaan. 
  • Membuat perencanaan strategis perusahaan. 
  • Membuat Sasaran Strategis, KPI dan target tahunan level perusahaan. 
  • Membuat laporan dan analisis pencapaian Sasaran Strategis, KPI, dan target level perusahaan. 
  • Memonitor pelaksanaan laporan pencapaian Sasaran Strategis, KPI, target dan program kerja di level unit. 
  • Membuat analisis benchmarking pencapaian kinerja perusahaan. 
  • Melakukan riset dan pengumpulan data sekunder untuk pasar dan pesaing dan pengkiniannya.


2. POSISI : STAF PENGEMBANGAN BISNIS

Kualifikasi :
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pengalaman kerja di bidang pengembangan bisnis minimal 3 tahun. 
  • Pendidikan minimal S-1 Manajemen Keuangan. 
  • IPK minimal 3.
  • Menguasai konsep Analisis Strategis dan Perencanaan Strategis.
  • Menguasai konsep Business Model Development.
  • Menguasai financial analysis dan financial modelling.
  • Memahami proses Riset Primer dan Sekunder.
  • Menguasai Microsoft Office, terutama Excel dan Powerpoint.
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan.
  • Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerja sama dalam tim.
  • Memiliki kemampuan presentation skill, analytical thinking dan problem solving.
  • Sanggup bekerja secara disiplin dan sesuai target.
  • Siap ditempatkan diseluruh wilayah kerja di Indonesia.
  • Job Description: 
  • Membuat analisis strategis (makro, PESTEL dan industri) untuk peluang bisnis. 
  • Membuat perencanaan strategis bisnis (model bisnis, pemenuhan sumber daya) untuk peluang bisnis.
  • Membuat analisis kelayakan investasi bisnis.
Bagi anda yang tertarik dan memenuhi kualifikasi, silakan melakukan pendaftaran online dengan cara klik link dibawah ini.
PENDAFTARAN
Expired : 15 Februari 2018
Demikian informasi lowongan kerja hari ini dari berdasi.com mengenai Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero) Tahun 2018. info lowongan kerja ini kami lansir dari situs lowongan kerja resmi perusahaan. semoga lowongan ini sesuai dengan pekerjaan yang anda impikan.
Info lowongan kerja lainnya Ikuti kami :
1. Instagram : @Loker_terbaru
2. Twitter : @Loker_terbaru

Baca : Contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel